為期四天的社長研習營,真的是累呀,不過也讓我收穫滿囊。

這四天,讓原本從未交集的29個人,懂得什麼叫做團結與堅持。

第一天上的課,讓我印象深刻的是兩個東西。

第一個是傾聽(Listen),傾聽代表我有誠意,可以給人帶來關心的感覺,代表你重視他,傾聽也有助於激勵,增進彼此的交流,可以幫助我們沒有衝突,傾聽也代表了和平。我也終於瞭解了,江苓總是會專心聆聽我講的話,宗裕開會時總是不厭其煩的聆聽每個幹部的意見,未來我也是要平心靜氣的傾聽每位幹部的意見,藉此凝聚社團的向心力、共識。

第二個是願景(Vision),或許這個目標要好幾代來實行,但目標是由願景而來,願景可以創造一個社團的價值觀,要讓每個成員都非常肯定,有決心和毅力的去實行他。
1.設立願景-你要帶領社團往哪裡去
2.設立價值觀-哪些行為讓你到達目的地

以下是我以後的注意事項:
1.社團領導者,應該盡量避免男女感情,要公私分明。(我盡量啦,我也真的不想再當一匹狼~)
2.社長沒有情緒低落的權力(真是殘酷的事實,我會盡量瘋瘋癲癲啦…)
3.要「對事不對人」(嗯,說的好!)
4.鼓勵說好話、做好事,每個人都有制止不當言論的權力(這個很重要,已經列入我的年度發展綱要裡,知道八卦的人要說給我聽啊,讓我來裁奪 XD~)
5.社團是要讓幹部有所收穫、成長、學習,塑造學習、成長的空間(我要把你們鍛鍊成講師的種子計畫,你們有沒有在執行啊,不要枉費我的一番苦心啊)

以下是一些蠻有啟發性的句子:
「有些事情的開始,可能只是參與」☆
「意志是堅持的力量」☆☆
「成功的人玩真的,失敗的人真的在玩」☆☆
「每個夢想都可以創造目標」☆☆☆
「有些夢想可以使成就更偉大」☆☆☆☆☆

晚上的晚會,挺好玩的,第一支舞,好久沒跳了,都快忘光了。讓我印象深刻的是信講,穿的太過成熟,我一直叫他阿婆,是來找兒子的。

今天讓我瞭解一個社長的擔當,我是一個社團的中心領導,我有更多的責任,我必須更有抱負,我必須要把自己調適到最好、做到最好。

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赤子之心闖世界

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